Het schrijven van een goed cv is een belangrijke stap in het sollicitatieproces. Een goed cv kan het verschil maken tussen wel of niet uitgenodigd worden voor een gesprek.
In dit artikel geven we praktische tips voor het maken van een cv en leggen we uit hoe je een goed cv opstelt dat de aandacht trekt van recruiters en hiring managers. Wij geven je handvatten om je cv te optimaliseren en een aantal voorbeelden die je op weg helpen. Lees snel verder.
Waarom is een goed cv belangrijk?
Een goed cv is je kans om jezelf voor te stellen aan een potentiële werkgever. Het moet in één oogopslag duidelijk maken wat je ervaring, vaardigheden en prestaties zijn. Meestal moet je ook een motivatiebrief schrijven en een sollicitatiebrief schrijven is soms ook onderdeel van het proces, maar de cv geeft het duidelijkste overzicht van je kennis, vaardigheden en ervaring.
Recruiters zien elke dag talloze cv’s. Dan is het van groot belang dat jouw cv niet alleen informatief is, maar ook aantrekkelijk en overzichtelijk. Het doel van je cv is om een overtuigend verhaal te vertellen over wat je hebt bereikt en waarom jij de juiste kandidaat bent voor de functie.
Wat is de juiste opbouw?
Om ervoor te zorgen dat je cv niet alleen informatief is, maar er ook professioneel uitziet, is het belangrijk dat je de juiste structuur aanhoudt. Hieronder vind je de belangrijkste secties die een cv moet bevatten.
1. Persoonlijke gegevens
De persoonlijke gegevens zijn het eerste onderdeel van je cv. Zorg ervoor dat je naam, contactinformatie en eventuele relevante persoonlijke gegevens duidelijk en overzichtelijk worden gepresenteerd. Overbodige informatie, zoals de burgerlijke staat, is vaak niet meer nodig.
2. Professionele samenvatting
Een professionele samenvatting is een kort overzicht van je ervaring en ambities. Dit is vaak de eerste sectie die een recruiter leest, dus het is belangrijk dat je hier meteen de aandacht trekt. In een paar zinnen geef je aan wat je doet, wat je hebt bereikt en waarom je geïnteresseerd bent in de functie.
3. Werkervaring
Werkervaring is één van de belangrijkste onderdelen van je cv. Hier geef je een overzicht van je vorige functies, inclusief de verantwoordelijkheden en behaalde resultaten. Vermeld de functie, het bedrijf, de locatie en de periodes waarin je werkzaam was.
4. Opleiding en certificeringen
In deze sectie vermeld je je opleidingen. Je begint met je hoogste afgeronde opleiding en daaronder ga je door in omgekeerd chronologische volgorde. Als je aanvullende certificaten of trainingen hebt gevolgd die relevant zijn voor de functie, zet ze dan ook in deze sectie.
5. Vaardigheden
Deze sectie is bedoeld om de vaardigheden die je bezit te benadrukken. Denk aan zowel vaardigheden die specifiek voor de functie relevant zijn als aan soft skills, zoals communicatie en leiderschap. Verwerk vooral cv-vaardigheden die relevant zijn voor de functie waarop je solliciteert.
6. Aanvullende secties
Afhankelijk van je werkervaring kun je aanvullende secties toevoegen. Dit kunnen bijvoorbeeld publicaties zijn, deelnames aan conferenties, vrijwilligerswerk of andere relevante informatie.
7. Opmaak en ontwerp
Een goed cv maken betekent dat je ook let op de opmaak. Het gebruik van een helder en eenvoudig ontwerp zorgt ervoor dat je cv snel leesbaar is en de juiste indruk maakt. Gebruik een leesbaar lettertype in een formaat van 10-12 punten. Zorg voor voldoende witruimte en gebruik kopjes om de verschillende secties van elkaar te scheiden.
Voorbeeld van een uitgewerkt cv
Professionele samenvatting
“Ervaren projectmanager met meer dan 10 jaar ervaring in de IT-sector. Gespecialiseerd in het leiden van teams en het realiseren van complexe projecten. Bekend om het efficiënt managen van resources en het behalen van projectdoelen binnen tijd en budget.”
Werkervaring
- Leidde een team van 12 medewerkers in het ontwikkelen van software voor de gezondheidszorgsector.
- Behaalde een 95% klanttevredenheid door projecten binnen tijd en budget af te ronden.
- Verbeterde interne processen, waardoor de projectdoorlooptijd met 15% werd verkort.
Opleiding & certificeringen
Vaardigheden
Aanvullende secties
Gebruik een helder lettertype (10–12pt), voldoende witruimte en duidelijke kopjes. Houd het consistent.
Tips voor het maken van een goed cv
Tip 1: Zorg dat je cv aansluit op de vacaturetekst. Als je een goed cv wil maken, is het belangrijk om je cv af te stemmen op de functie waarvoor je solliciteert. Als je wil werken in finance zet je andere vaardigheden op je cv dan als je wil werken in HR. Leg de nadruk op de meest relevante ervaring en vaardigheden voor de specifieke rol. Dit laat zien dat je je goed hebt verdiept in de vacature en dat je begrijpt wat de werkgever zoekt.
Tip 2: Focus op de impact die je hebt gehad in je vorige functies. Gebruik concrete cijfers en resultaten om je prestaties te onderbouwen. Bijvoorbeeld: “Verhoogde de klanttevredenheid met 20% door verbeterde communicatie en procesoptimalisatie.”
Tip 3: Wees specifiek. Geef voorbeelden van hoe je bepaalde vaardigheden hebt ingezet in je vorige functies. Dit maakt je cv sterker.
Tip 4: Vermijd overbodige informatie. Voeg alleen secties toe die echt iets toevoegen aan je sollicitatie. Zo voorkom je dat de niet-relevante informatie afleidt van wat belangrijk is voor de functie waarop je solliciteert en dat je cv te druk wordt.
Tip 5: Zorg voor een professionele uitstraling. Een strak ontwerp werkt vaak het beste. Kies voor een professioneel lettertype en check extra goed op spelfouten. Daarnaast is een goed cv niet langer dan twee pagina’s, tenzij je veel relevante ervaring hebt.
Tip 6: Wees eerlijk. Je wil met je cv natuurlijk een zo goed mogelijke indruk achterlaten, maar liegen is geen goed idee. Misschien zul je sneller uitgenodigd worden voor een gesprek, maar als je zegt vaardigheden te hebben die je niet hebt of je liegt over een bepaalde opleiding, dan komen ze daar snel genoeg achter. En dan kun je die nieuwe baan wel vergeten.
Tips voor het maken van een cv met AI
Tegenwoordig kun je ook gebruikmaken van technologie om een goed cv te maken. Er zijn diverse tools die je kunnen helpen bij het maken van een cv met AI. Deze tools analyseren je werkervaring en kunnen suggesties doen voor de opmaak en inhoud van je cv. Het voordeel van AI is dat het je helpt een professioneel ogend cv te creëren in minder tijd.
Tip: AI-tools kunnen handig zijn, maar zorg ervoor dat je cv altijd een persoonlijke touch heeft. Pas de suggesties van de AI aan, zodat je cv een reflectie is van jouw unieke ervaring en vaardigheden.
Hoe maak je een cv dat de aandacht trekt?
Een goed cv maken betekent ook dat je ervoor zorgt dat het opvalt tussen de vele andere sollicitaties. Dit kun je doen door je prestaties te benadrukken en je cv een persoonlijke uitstraling te geven. Maak gebruik van actieve werkwoorden en vermijd clichés. Focus op concrete resultaten die je hebt behaald en hoe jouw ervaring aansluit bij de functie.
Maak een goed cv en zet de volgende stap in je carrière
Het opstellen van een goed cv is een essentieel onderdeel van het sollicitatieproces. Door de juiste structuur te volgen, je cv aan te passen per functie en de juiste vaardigheden en prestaties te benadrukken, vergroot je de kans dat je opvalt tussen andere sollicitanten. Door de tips voor het opstellen van een cv in dit artikel te volgen, ben je goed op weg om een cv te maken dat je helpt de volgende stap in je carrière te zetten.
Veelgestelde vragen
Hoe maak je een krachtig cv?
Een krachtig cv bevat een duidelijke structuur, benadrukt je belangrijkste prestaties en sluit aan bij de functie waarop je solliciteert. Het moet makkelijk leesbaar zijn en de recruiter snel een goed overzicht geven van je ervaring en vaardigheden.
Wat staat er in een goed cv?
Een goed cv bevat je persoonlijke gegevens, een professionele samenvatting, werkervaring, opleiding, vaardigheden en eventueel aanvullende secties, zoals publicaties of vrijwilligerswerk. Het is belangrijk om je cv op te maken met oog voor detail en om de relevante informatie helder en beknopt weer te geven.
Hoe maak je je cv overzichtelijk?
Een overzichtelijk cv heeft een logische opmaak, voldoende witruimte en duidelijk gemarkeerde secties. Gebruik kopjes, bulletpoints en een eenvoudig lettertype om de leesbaarheid te verbeteren. Zorg ervoor dat je cv niet langer is dan twee pagina’s.
